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                          招聘公告

                          发布时间:2018.11.26 作者: 来源: 访问人数:2813

                          合肥经济技术开发区公用事业开发公司成立于1994年1月aaa,是合肥经济技术开发区的国有独资公司aaaaa。作为城市管理“大管家”aaa,它主要承担开发区委托的市政道路aaaa,园林绿化aaaa,城市面貌和卫生aaa。城市管理事务aaa,如紧急保护aaa,住宅区等住房项目的物业管理aaaa,蔬菜市场等公益资产的经营管理aaaaa。公司设有“三个部门aaaa,四个中心aaa,一个分支机构”aaa,即:党组aaaaa,总务部aaaa,财务部aaaa,市政园林中心aaaaa,皇冠赌场平台aaa,商业运营中心aaaaa,物业服务中心aaa,机场分局aaa。具有市级公共工程总承包三级aaaa,城市园林绿化二级aaa,物业管理一级资质aaa。总资产约4亿元aaaaa。由于业务发展的需要aaaa,成本管理和会计部门的工作人员公开招募到公众aaa。有关事项公布如下:

                          I.招聘配额

                          16个人

                          二aaa,招聘原则

                          坚持“开放aaaaa,平等aaaaa,竞争aaa,优点”的原则aaaa。

                          三aaaa,招聘职位

                          招聘职位和工作要求见附件1.

                          四aaaaa,基本情况

                          1.遵守国家法律法规aaaaa,行为良好aaa,不违反纪律和法律;

                          2aaaa,身体健康aaa,适应岗位所需的身体条件;

                          3.全日制本科以上学历;

                          4.未满30岁(1988年11月30日以后出生)aaaaa,硕士以上学历可以放宽至35岁(1983年11月30日以后出生);

                          5.该职位所需的其他具体条件见附件1.“注册条件”的工作经历截止日期为2018年11月30日aaaaa,可累计不同单位的工作经验aaaaa。在阅读期间参加工作学习aaaaa,实习等不被视为工作经历aaaa。

                          有下列条件之一的人可能不适用:

                          1.不符合招聘要求要求的人员;

                          2.政府人力资源和社会保障部门确定有违规测试且处于暂停期的人员;

                          3.因犯罪受到刑事处罚的人员和被解职的人员aaa,处于纪律纪律处分期间或正在接受纪律审查aaaaa,受到刑事处罚或仍在司法中的人员调查尚未得出结论aaaa。

                          五aaa,招聘程序

                          采用在线注册aaa,资格考试aaaa,面试aaaaa,体检aaa,宣传aaaa,档案审查aaa,就业程序等程序aaaa。

                          (1)在线注册

                          这次aaaaa,在线注册申请aaaaa,申请人在在线服务平台上注册进行人员检查(http://zhengfu.shenbohr.com)aaa,每个人仅限一个帖子aaaaa。统一报名时间为2018年12月3日9:00至12月9日17:00aaa,截止日期后不予登记aaaaa。申请人在注册时提交的信息必须真实无误aaa。任何被欺诈篡改或者通过资格考试但不符合申请条件要求的aaaa,将被取消考试和就业资格aaa。

                          (2)资格审查

                          1.申请人必须登录服务平台aaaa,检查他们是否在个人注册前通过了初步审查aaaaa,时间为24小时至12月10日aaaa,17日: 30aaaa。

                          2.通过初步资格考试的申请人将于2018年12月11日9点: 00-17: 00(中午12点: 00-14:)的在线招聘公告下登记表(附件2)和原始身份证aaaaa。 00)aaaa。并复印aaa,学历证书原件及复印件aaaaa,学历证书原件及复印件aaaaa,个人社会保险支付记录对应工作经验aaaaa,印刷在线资格考试表aaa,两张1寸白色证书照片及其他材料给合肥经济技术开发区域公用事业开发公司电气教室(佛山路aaaaa,耿路路交叉口标准建筑四层)将进行审查aaaaa。

                          3.通过资格审查的申请人需要支付面试费(http://zhengfu.shenbohr.com)并在2018年12月12日12: 00-12,13,17: 00打印《

                          面试通知书》aaaaa。逾期操作是被认为是自动放弃aaa。

                          4.申请人应确认其符合招聘资格要求aaaa,所提交的材料必须真实aaaaa,准确aaa,完整aaaaa,有效aaaa,并与登记表一致aaaaa。如果有任何差异或篡改aaa,一旦核实aaaaa,将不会使用取消资格aaa。

                          5.资格审查结束后aaaa,申请同一职位的申请人数与招聘职位数的比例不应低于5:1aaa。如果检查的比例不足aaa,计划职位的数量将被取消或相应减少aaaaa。

                          (3)面试

                          面试成绩为100分aaa,面试成绩的最低分为75分aaaaa。结果在现场公布aaaa。那些因任何原因无法按时参加面试的人被视为自动放弃aaaa。

                          查看访谈的时间aaa,地点和方法《

                          面试通知书》aaaa。

                          (4)确定主要选拔人员

                          初选的数量由招聘计划的数量和候选人的最终得分的比率确定aaa,从高分到低分aaa,由1: 1的比率确定aaaa。如果未达到最低分数aaaaa,则取消下一个链接的资格aaa。

                          (5)体检

                          体检标准依照人力资源和社会保障部和卫生部《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(华社法发[2010]第19号)实施aaa。体检费用是自我保健aaaa。如果体检不合格或由于某种原因放弃体检aaaa,按照规定的程序和时间限制aaa,考试的最终分数应从高分到低分等额补充aaa,并补充一次aaaa。

                          (6)确定拟议的人员和宣传

                          根据招聘公告中规定的要求aaaaa,考生的考试成绩aaaaa,体检结果等aaaa,考生在考试后确定aaa。它还在公用事业开发公司网站(http://www.blueweihai.com)和人员检查在线服务平台上公布aaa。同时aaa,报告电话出版aaaaa,社会监督被接受aaaaa。

                          (7)档案审查

                          无异议或反映但不影响就业的aaaa,应当及时将个人档案移交合肥经济技术开发区人力资源中心进行档案审查aaaa。如果文件没有及时转移或文件不合格aaa,就业将被取消aaaa。如果由于特殊原因不能及时转移文件aaaa,雇主应以书面形式说明理由并承诺具体时间aaaaa,但最长期限不得超过试用期(六个月)aaaaa。

                          (8)就业

                          合格的体检和档案审查人员与公用事业开发公司(包括其下属公司aaaaa,下同)签订劳动合同aaaaa,并首次签订劳动合同aaaa,为期三年aaaa。试用期包含在劳动合同期内aaaa,试用期为六个月aaaa。试用期满后aaaaa,合格的申请人应当正式受聘aaaa,并对不合格的劳动关系进行审查aaaa。

                          如果招聘人员与原雇主有合同关系aaa,他或她将在规定的时间内终止与原雇主的劳动关系aaaa。否则aaa,由此产生的一切后果应由该人承担aaaa。

                          招聘人员由公用事业开发公司统一安排aaa。工作地点为合肥经济开发区南区或北区aaaa。如果不遵守工作安排aaaa,则视为放弃该职位aaa。

                          六aaa,就业待遇

                          招聘人员的工资和福利按照公用事业公司人员的标准执行(具体待遇可协商)aaaaa,并办理五保一金aaaa。

                          七aaaa,其他

                          1.申请人数超过一定数量aaa,增加笔试时间aaaaa,书面考试时间和地点将另行通知aaaaa,资格审查时间将相应调整aaaaa。申请人应注意网站公告aaa。笔试后aaa,根据等级从高到低aaaa,按帖子数量的比例1: 5aaa,确定考生进入面试aaaa。书面测试结果仅用作进入面试的最终选择aaaaa。它们不包括在最终得分中aaa。最终得分由面试结果从高到低的比率由帖子数量1: 1确定aaaaa。如果被雇用者的最后一次访谈得分相同aaaaa,则书面测试结果将按从高到低的顺序接受aaaa。如果条件相同aaaa,就业将基于优先条件aaaaa。

                          2aaa,笔试费为45元/节aaa,面试费为80元aaaaa。

                          3.注册资料不予退还aaa,本单位承诺保密受雇人员提供的信息aaa。

                          4.公用事业发展公司有权根据工作要求和注册条件的变化调整aaa,取消或终止个人职位的招聘aaaaa,并具有本次招聘的最终解释权aaa。

                          5aaaaa,在线注册技术咨询电话:0551-62980778;

                          招聘单位申请工作电话:0551-63800380aaaa。

                          上述电话在正常办公时间内使用aaaaa。

                          公司网站:http://www.blueweihai.com

                          附件1:皇冠赌场平台招聘人员职位需求表格.xlsx

                          附件2:皇冠赌场平台公开招聘人员登记表.xlsx

                          皇冠赌场平台

                          2018年11月26日

                          TR

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